FRESNILLO, ZAC.– A través del diálogo y la cooperación mutua, el Ayuntamiento de Fresnillo y la delegación local del SUTSEMOP alcanzaron un acuerdo de un aumento del 6 por ciento definitivo que garantiza la estabilidad laboral y económica de los servidores públicos municipales.

Informaron que el incremento salarial del 6 por ciento directo al tabulador y la continuidad de más de 30 prestaciones sociales para la base trabajadora.

​El presidente municipal, Javier Torres Rodríguez y la síndica, Marcela Del Cojo Gómez, encabezaron las mesas de negociación con el delegado sindical, Sixto Domínguez Cortez.

El representante gremial destacó la voluntad política de la administración para asegurar estímulos clave que impactan positivamente en las familias trabajadoras, tales como becas escolares, vales de despensa y apoyos para lentes.

​"Este avance refleja el compromiso compartido entre el gobierno municipal y sus trabajadores para mantener un entorno laboral justo y eficiente", señalaron las partes.

​El convenio colectivo se firmará oficialmente el próximo martes 19 de mayo en el Teatro José González Echeverría, sellando una relación de respeto y trabajo en equipo para el beneficio de Fresnillo.