ECODIARIO

ZACATECAS, ZAC.- Trabajadores del sector salud en Zacatecas reactivaron su inconformidad luego de que dirigentes nacionales y estatales del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud (SNTSA) exigieran al Gobierno del Estado el pago de cuatro millones de pesos correspondientes al Programa de Profesionalización, que beneficia a cerca de 300 empleados.

El pronunciamiento se realizó antes de una reunión programada con autoridades estatales, en la que participarían Salvador Alberto Cali Coutinho, secretario de Vinculación de Juntas de Gobierno de los Órganos Públicos Descentralizados de la zona norte del SNTSA, y Norma Castorena Berrelleza, dirigente de la sección 39 en Zacatecas, junto con el secretario general de Gobierno, Rodrigo Reyes Mugüerza, y el titular de la Secretaría de Salud, Uswaldo Pinedo Barrios.

Ante medios de comunicación, Cali Coutinho afirmó que la dirigencia nacional intervino por instrucción del líder del sindicato, Marco Antonio García Ayala, debido a un conflicto que, aseguró, permanece sin solución desde hace tiempo. Señaló que el sindicato busca el cumplimiento de acuerdos previamente establecidos y aclaró que el programa de profesionalización no representa aumentos salariales, sino el respeto a convenios firmados.

En respaldo al personal de Zacatecas, Lourdes Lidiet Reyes Martínez, secretaria de Organización y Asuntos Laborales del Comité Ejecutivo Nacional para la zona norte y dirigente de la sección 86 en Coahuila, indicó que Zacatecas fue una de las primeras entidades en aplicar este esquema, el cual actualmente sirve como referencia para otras entidades.

Norma Castorena advirtió que, si el adeudo continuaba, el sindicato mantendría y endurecería las acciones de protesta, al considerar que el argumento de falta de recursos no tenía sustento jurídico. Añadió que el programa es un derecho adquirido y citó el artículo 19 de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, al señalar que los cambios de administración no deben afectar prestaciones ya otorgadas.

La dirigente explicó que existe un acuerdo firmado el 15 de enero para incorporar dichas plazas al censo plantilla con la categoría de Enfermera General C, con el objetivo de validarlas ante la Secretaría de Hacienda antes de la transición al modelo IMSS-Bienestar, para evitar impactos financieros posteriores para la entidad.

También señaló que el convenio modificatorio más reciente, firmado en agosto de 2025 y publicado en el Diario Oficial de la Federación, establece que esta prestación corresponde al gobierno estatal. Añadió que el Programa de Profesionalización opera en Zacatecas desde 2010, alineado con un modelo federal vigente desde 2002.

Derivado del diálogo y la coordinación institucional entre la Secretaría de Salud de Zacatecas y la representación sindical, se alcanzaron acuerdos orientados a atender la demanda sobre el Programa de Profesionalización. Como resultado de este trabajo conjunto, la propuesta de solvencia fue presentada ante las autoridades federales del IMSS-Bienestar, quienes la recibieron formalmente y se encuentran en proceso de análisis, con el compromiso de emitir una respuesta en el transcurso de la próxima semana.